各位博导好！

根据研究生院关于我校2012年优秀博士学位论文评选工作的安排，我院特将有关事宜通知如下：

一、 评选范围

按照文件规定，参加中国人民大学2012年优秀博士学位论文评选的学位论文，主要为2010年9月1日至2011年8月31日在我校获得博士学位者的学位论文。2006年9月1日至2010年8月31日期间获得博士学位者的学位论文，如确属优秀且未曾被评为全国优秀博士学位论文的，也可参评。

本次评选不再接收在博士学位论文答辩前已获得副高级以上职称（含副高级）的作者撰写的博士学位论文。

凡在论文检测中出现过重复率高的学位论文，应不予推荐参加优博评选。

二、评选标准，

1、选题为本学科前沿，有重要理论意义或现实意义。

2、在理论上或方法上有创新，取得突破性成果，达到国际或国内同类学科先进水平，具有较好的社会效益或应用前景。

3、材料翔实，推理严密，文字表达准确。

4、论文作者一般应在攻读博士学位期间或获得博士学位后的一年内，在本学科高水平期刊上发表过两篇以上与学位论文研究内容相关的学术论文。

5、参加过匿名评审的博士学位论文，如评阅结果为全优，应优先考虑。

三、评选程序：

注：作者本人或其学位论文指导教师可直接将学位论文送交学位办（科研楼B座404）。

联系人:李聪

联系电话：82500258

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2012年4月24日

附件一：《中国人民大学2012年优秀博士学位论文评选办法》

附件二：《中国人民大学2012年优秀博士学位论文申请表》

附件一：

中国人民大学2012年优秀博士学位论文评选办法

为提高我校博士学位论文质量，迎接每年一次全国百篇优秀博士学位论文评选活动，我校特组织开展校级优秀博士学位论文评选工作，具体工作办法如下：

一、  评选目的

1、加强和完善我校博士研究生的培养，鼓励博士研究生创新，提高博士学位论文质量。

2、迎接全国优秀博士学位论文评选工作，推出真正具有竞争力的优秀博士学位论文。

二、  评选原则

科学公正、注重创新、严格筛选、宁缺毋滥。

三、  评选标准

1、选题为本学科前沿，有重要理论意义或现实意义。

2、在理论上或方法上有创新，取得突破性成果，达到国际或国内同类学科先进水平，具有较好的社会效益或应用前景。

3、材料翔实，推理严密，文字表达准确。

4、论文作者一般应在攻读博士学位期间或获得博士学位后的一年内，在本学科高水平期刊上发表过两篇以上与学位论文研究内容相关的学术论文。

5、参加过匿名评审的博士学位论文，如评阅结果为全优，应优先考虑。

四、  评选范围

参加本次评选的学位论文，主要为2010年9月1日至2011年8月31日在我校获得博士学位者的学位论文。2006年9月1日至2010年8月31日期间获得博士学位者的学位论文，如确属优秀且未曾被评为全国优秀博士学位论文的，也可参评。

本次评选不再接收在博士学位论文答辩前已获得副高级以上职称（含副高级）的作者撰写的博士学位论文。

凡在论文检测中出现过重复率高的学位论文，应不予推荐参加优博评选。

五、  负责单位

校级优秀博士学位论文评选工作在校学位评定委员会领导下，由学位办公室负责制定评选办法，部署工作，组织专家评审，研究处理评选工作中出现的问题，公布评选结果。

六、  评选程序

1、各单位依据本办法要求，组织本单位申请参评的作者填写《中国人民大学优秀博士学位论文申请表》（见附件二），经学院学术委员会初选后报分会讨论。

2、各分会按照《中国人民大学优秀博士学位论文评选名额分配表》（见附表四）组织讨论并产生推荐名单。

3、学位办公室组织同行专家对分会推荐的论文进行匿名评审。

4、校学位评定委员会进行最后审定，推选确定20名校级优秀博士学位论文。

七、  表彰、奖励

奖励对象为优秀博士学位论文作者及其指导教师，奖励方式为颁发证书、奖金。

八、  评选结果异议处理

为确保评选出的校级优秀博士学位论文质量，提高评选结果的公正性和准确性，任何单位或个人，如发现入选论文存在抄袭、学术失范或主要研究成果不能成立等严重问题，应以书面方式提出异议。学位办公室将对提出异议的单位和个人予以保密。经过核实，确实存在严重问题者，学校将采取恰当方式给予处理，并将处理结果予以公布。

中国人民大学学位办公室

2012年4月16日

点击下载：附件二,申请表.docx